
赵老师为您分享以下优质知识
就业部的主要职责涵盖就业信息管理、市场活动组织、政策支持及毕业生服务等方面,具体工作可归纳为以下五类:
就业信息管理与服务
- 收集、整理并发布毕业生需求信息,建立就业信息查询系统(如简历展示、岗位匹配)
- 办理毕业生三方协议、报到证等手续,协调毕业生派遣工作
就业市场活动组织
- 策划并举办校园招聘会、企业宣讲会、双选会等供需对接活动
- 开展模拟招聘、职业生涯规划大赛等实践性活动
政策宣传与就业指导
- 宣传就业政策、形势及企业招聘要求,提供职业规划、简历撰写等指导
- 组织就业政策解读会、就业礼仪培训等专题活动
毕业生跟踪与创业支持
- 对毕业生进行就业满意度调查,分析就业数据
- 鼓励在校创业,提供创业培训、孵化基地等支持
校企合作与资源整合
- 与企业建立合作,拓展实习岗位及就业渠道
- 参与校内外招生与就业经验交流,优化人才培养方案
以上职责在不同高校可能有所差异,但核心目标均为促进学生就业与职业发展。