装卸工招聘职位描述怎么写
2025-05-25 09:56:50
冯老师
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以下是装卸工招聘职位描述的模板，综合多个权威来源整理而成：
装卸工招聘职位描述
一、 岗位职责
核心任务
负责物资的装车、卸车、搬运及现场整理工作，确保货物安全、准确、高效地完成转运流程。
安全与规范
- 严格遵守公司装卸操作规程，执行轻装轻卸原则，防范货物损坏及安全事故。
- 负责现场安全检查，及时报告异常情况（如设备故障、安全隐患等）。
质量保障
确保货物装车牢固，避免运输途中意外。对装卸过程中损坏的物资负责或赔偿。
辅助职责
- 协助分拣、码放货物，保持仓库/转运中心整洁有序。
- 参与防火、防盗、防潮等物资管理辅助工作。
二、 任职资格
身体要求
身体健康，能适应高强度体力劳动，具备良好的吃苦耐劳精神。
技能要求
- 熟练掌握装卸设备操作（如叉车、电动三轮车等），具备相关资质证。
- 具备一年以上物流、仓储相关工作经验者优先。
素质要求
- 服从管理，责任心强，具备良好的团队合作精神。
- 能适应三班倒工作安排，具备应急处理能力。
三、 工作环境与福利
工作地点：
物流中心、仓库或运输现场，需根据实际用工单位确定。
薪资范围：5000-8000元/月，具体根据经验调整。
晋升空间：表现优异者可晋升为班组长或物流主管。
注意事项
资质要求：
若需操作特种设备（如叉车），需提供操作证。
保险与健康：
建议购买意外险，工作期间遵守安全规范以降低职业风险。
招聘渠道：
可通过招聘网站（如前程无忧、智联招聘）或线下渠道发布。
以上内容可根据具体企业需求调整，建议在发布前与用人部门确认关键条款。
