达钢招聘什么职位好考
2025-05-25 06:31:05
心随风动
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根据达州钢铁集团有限责任公司（达钢）的招聘信息，结合岗位需求和招聘热度，以下技术类职位相对较易考取：
一、技术类核心岗位
冶金工程/冶金技术类
招聘58人，要求专科及以上学历，涉及金属冶炼、工艺优化等核心领域，但竞争压力较大。
设备技术员
需机械设计、自动化、焊接技术等背景，招聘48人，对专业技能要求较高。
能源管理
涵盖电厂技术、环保技术等方向，共招聘20人，适合电力、能源工程等专业背景者。
自动化技术员
随着工业4.0发展，自动化岗位需求持续增长，招聘人数未明确但竞争激烈。
二、高技能专项岗位
高级工/中级工以上技能证书持有者：
部分岗位（如轧钢大班长、主操工）可放宽经验要求，优先考虑持证人员。
专利或QC攻关经历者：在技术类岗位中具有明显优势。
三、其他技术类岗位
供用电技术、环境工程、机电一体化技术：均属于重工业领域热门方向，招聘规模较大。
建议
学历与证书：优先选择专科及以上学历，并考取相关职业资格证书（如中级工、高级工、工程师等）。
实践经验：5年以上相关领域工作经验或参与过重大项目者优先。
关注动态：部分岗位（如自动化技术员）可能通过内部渠道招聘，可关注企业公告或员工推荐。
注：以上信息综合2018-2025年招聘数据，部分岗位信息可能存在变动，建议通过达钢官网或官方招聘平台查询最新岗位需求。
