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以下是工地职位选择表的范本模板,供参考:
工地职位选择表
单位名称:[单位全称]
日期:[填写日期]
一、岗位类别与名称
| 类别 | 岗位名称 | 职责描述 |
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| 管理岗位 | 项目经理 | 负责项目整体规划、进度监控及资源协调 |
| | 技术负责人 | 提供技术支持,解决施工技术问题 |
| | 安全主管 | 负责安全管理制度制定与事故处理 |
| | 材料管理员 | 负责材料采购、储存及分发 |
| 专业技术岗位| 工程测量员 | 负责施工测量与结构尺寸放线 |
| | 机电工程师 | 负责水电、设备安装与维护 |
| | 瓷砖工 | 负责地面、墙面瓷砖铺贴 |
| 施工操作岗位| 脚手架搭建工 | 负责脚手架搭建与拆除 |
| | 塔吊操作工 | 负责塔吊操作与维护 |
| | 钢筋工 | 负责钢筋绑扎与混凝土浇筑 |
| | 油漆工 | 负责内外墙油漆施工 |
| 辅助岗位| 清洁工 | 负责工地清洁与卫生维护 |
| | 物料搬运工 | 负责物料搬运与堆放 |
二、岗位要求与注意事项
技术类岗位需具备相关执业资格证书(如二级建造师、电工证等);
项目经理需3年以上相关项目经验,技术岗位需2年以上实践经验;
填写时需结合个人技能与岗位描述,确保职责匹配;
使用统一表格格式,确保信息清晰可读。
三、填写建议
岗位名称:优先选择与个人技能和经验最匹配的名称(如“建筑工程师”“泥瓦匠”等);
附加信息:在职责描述中可补充具体工作成果或项目经验(如“曾参与XX项目,提前10天完成进度目标”);
证书展示:在简历中附上相关资质证书照片,提升竞争力。
以上模板可根据实际工程规模和岗位设置进行调整,建议结合项目需求和个人优势进行优化。