以下是国企内部竞聘职位表的基本结构和填写要点，综合多个模板整理而成：

一、基本信息栏

| 项目 | 填写要求 |

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| 姓名 | 全名（与身份证一致） |

| 性别 | 男/女 |

| 出生年月 | 标准格式（如1990-05-12） |

| 身份证号 | 18位数字，与户籍一致 |

| 联系电话 | 工作联系电话 |

| 邮箱地址 | 办公邮箱 |

| 家庭住址 | 详细地址（部分地区要求） |

| 入职时间 | 年月日（格式：2020-01-15） |

| 现任职务 | 当前岗位名称 |

| 在职年限 | 从入职时间至今的年限（如5年） |

二、教育背景栏

| 项目 | 填写要求 |

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| 最高学历 | 学位（如本科、硕士） |

| 毕业院校 | 全称（如北京大学） |

| 所学专业 | 与竞聘岗位相关的专业 |

| 就读时间 | 年月日（格式：2015-09-01） |

| 主要课程 | 与岗位相关的课程（如管理学、财务分析） |

三、工作经历栏

| 项目 | 填写要求 |

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| 工作单位 | 公司全称 |

| 职务 | 岗位名称（如项目经理、财务经理） |

| 工作时间 | 年月日（格式：2018-03-10 至 2023-04-15）|

| 主要职责 | 与竞聘岗位相关的工作内容描述|

| 工作业绩 | 具体成果（如项目完成率、业绩增长百分比）|

四、竞聘优势与自我评价栏

| 项目 | 填写要求 |

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| 个人特长 | 技术能力、管理经验、语言能力等|

| 职业发展规划 | 短期（1-2年）与长期目标 |

| 适应岗位能力 | 如团队协作、问题解决能力等 |

| 其他优势 | 相关证书、奖项或特殊经历|

五、附加说明

声明与承诺：

需承诺信息真实性，若虚假承担后果。

格式要求：

使用公司指定模板，字迹清晰，避免涂改。

附件补充：

可附成绩单、获奖证书、推荐信等材料。

示例表格（综合模板）

通过以上结构化填写，可以全面展示个人资质与岗位匹配度，提升竞聘成功率。建议根据具体岗位要求调整内容侧重点，例如管理岗位可增加领导力评估项，技术岗位突出项目经验等。