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投行(投资银行)的最低职位因机构类型和业务领域不同而有所差异,但综合多个信息源,普遍认为 分析师(Analyst)是投行体系中的基础岗位。以下是具体说明:
一、主流职级体系中的最低岗位
通常为投行入门级职位,主要负责基础项目支持工作,如数据筛选、初步尽职调查、协助项目文档整理等。
分析师(Analyst)
部分机构可能将“初级分析师”简化为“分析师”岗位,要求具备基本的财务分析、行业研究能力,可参与简单交易。
二、其他可能的起始岗位
项目经理(Project Manager):
部分券商可能将初级分析师岗位称为项目经理,侧重项目执行协调能力。
投资银行家(Investment Banker):少数机构(如史丹利)可能直接设置此岗位,但属于较高层级。
三、职级晋升路径
从低到高通常为:
分析师 → 经理(Associate)→ 高级经理(Senior Associate)→ 副总裁(VP)→ 董事(Director)→ 执行董事(ED)→ 董事总经理(MD)。
四、补充说明
岗位差异:不同券商对职级命名和晋升标准存在差异,例如“高级分析师”可能对应其他机构的“经理”或“副经理”。
行业认知:部分公众对投行职级体系存在误解,实际晋升空间较大,但竞争也极为激烈。
综上, 分析师是投行体系中的最低职位,但需注意不同机构的具体设置可能有所调整。