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职位未被录取通知的撰写需遵循规范格式,注重表达专业性与礼貌性。以下是具体要点及模板示例:
一、核心内容结构
表达对求职者参与面试的感谢,认可其能力和潜力。
录用结果说明
明确说明未录用的原因(如“因名额有限”“综合能力与岗位需求存在差距”等),避免负面评价。
后续安排
- 提及将简历纳入人才储备库,保留未来机会;
- 若涉及离职,需说明离职流程(如“请于指定日期办理离职手续”)。
结束语祝福
用积极语言鼓励求职者,如“祝您早日找到更合适岗位”。
二、模板示例
未录用通知书
尊敬的[求职者姓名]:
感谢您对[公司名称][职位名称]的关注及面试表现。经过综合评估,因[具体原因],遗憾通知您未被录用。您的专业能力与经验给我们留下深刻印象,我们已将其纳入人才储备库,未来有合适岗位将优先考虑。再次感谢您的支持,祝您职业发展顺利!。
三、注意事项
语言规范:
避免使用“失败”等负面词汇,保持客观中立;
格式要求:需包含公司全称、职位、日期、求职者姓名等基本信息;
法律依据:若涉及试用期解除,需符合《劳动合同法》相关规定。