药企sd和vp是什么职位
2025-05-11 17:51:06
灯塔何老师
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在药企中，SD和VP是两个不同层级的管理职位，具体职责和定位如下：
一、SD（Study Director/科学主管）
核心职责
- 负责实验室整体管理，包括科研项目规划、执行与监控，确保研究符合GCP（良好临床实践）规范。
- 领导科研团队，解决技术难题，协调资源分配，并向部门领导（如高级研发主管）汇报进展。
- 参与药物研发策略制定，协助客户沟通，推动项目进展。
岗位要求
- 通常需博士学历，具备基础科研和实验技术背景，同时需掌握市场动态和管理能力。
- 在大型企业中多由硕士或优秀本科毕业生担任，部分岗位可能要求5年以上相关经验。
二、VP（Vice President）
核心职责
- 属于高层副职，负责公司特定领域（如临床药理、销售、财务等）的全面管理。
- 制定部门战略规划，审核重大决策及投资项目，向CEO或总裁汇报工作。
- 协调跨部门合作，确保业务目标达成，并维护与监管机构、合作伙伴的沟通。
岗位要求
- 通常需硕士及以上学历，相关领域丰富经验，熟悉行业法规及管理技能。
- 在大型企业中多向CEO直接汇报，需具备战略思维和资源整合能力。
三、职位层级关系
在药企组织架构中，VP通常处于高层管理层面，而SD属于中层管理岗位。两者关系可概括为：
VP负责整体战略方向， SD在具体业务领域执行战略并反馈执行情况。
四、其他说明
SD在不同公司可能对应不同称谓（如科研主管、实验室主管），但核心职责围绕科研管理。
VP的职责因部门不同差异较大，需结合具体业务领域理解其职能。
以上信息综合了药企常见组织架构及岗位职责，具体职责可能因企业规模、业务领域有所调整。
