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特岗调剂是指在特岗教师招聘中,因报考人数不足导致岗位缺额时,从其他符合条件的人员中进行的岗位调配。以下是具体说明:
特岗教师是中央为支持中西部地区农村义务教育实施的政策,通过公开、公平、自愿、择优原则招聘。当特定岗位报考人数低于计划招聘人数时,需通过调剂填补空缺。
调剂对象与条件
- 对象:
未入围面试但满足岗位基本要求的考生(如学历、专业等)。 - 条件:需在原考试中达到规定分数线,且符合特岗教师的其他要求(如服务年限等)。
- 由设岗市教育局会同人社局统一组织,按考试总成绩从高到低排序确定调剂名单。 - 调剂后需到新岗位服务一定年限(通常为3年),期间享受特岗教师待遇。
目的与意义
通过调剂优化教师资源配置,缓解中西部地区教育资源不均衡问题,同时为考生提供更多就业机会。
总结:
特岗调剂是特岗教师政策中的补充机制,旨在确保教育岗位需求得到满足,需结合考试成绩和岗位匹配度综合评估。