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尊宝披萨的职位体系覆盖了餐饮服务的全流程,主要分为以下几类:
一、基础岗位
- 负责产品制作(如比萨、小吃、饮品)、前台点餐、收银、卫生清洁及店面整理。
- 要求:年龄18-35岁,身高150-175cm,初中及以上学历,需接受专业培训。
收银员
- 主要负责前台收银、订单处理、库存管理及部分产品制作。
- 要求:形象气质佳,沟通能力强,熟悉收银系统。
后厨帮工/制作员
- 专注于产品制作(如比萨、小吃)、设备维护及基础卫生清洁。
- 要求:识字,年龄40岁以下,可从事体力劳动。
二、管理岗位
店长
- 负责门店日常运营管理、员工调度、品质控制及客户投诉处理。
- 要求:1-3年相关经验,高中及以上学历,具备较强的组织协调能力。
培训师
- 承担新员工培训、技能指导及考核工作,提升团队整体素质。
- 要求:沟通能力强,具备食品制作或服务意识,可晋升为培训主管。
三、支持岗位
外送员
- 负责将产品送达客户手中,需熟悉外送范围及交通规划。
- 要求:年龄40岁以下,能吃苦耐劳,配备专用电单车。
营销策划/店助
- 协助制定促销活动、管理会员及部分运营工作。
四、其他说明
薪资范围:
基层岗位(如店员、收银)月薪3000-7000元,店长及技术岗位可达7000-1.2万元。
福利待遇:包吃包住、五险一金、定期培训及晋升机会,部分岗位提供空调、热水器等基础设施。
以上职位均通过总部统一招聘,部分岗位要求提供相关证件(如健康证)。