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根据搜索结果,专案室常见的职位类型及职责如下:
一、专案主管类
全面负责专案室工作,主导三体系推行(ISO9001/14001/OHSAS18001)、6S管理及改善活动,组织认证、审核及评审工作。
二、专业技术类
体系专员
负责三体系文件编制、内部审核协助及员工培训,确保体系有效运行。
6S专员
推动6S管理实施,包括现场整理、物料管理及持续改进。
病案室岗位
- 病案室主任:
督导病案收集、整理及归档,协调医疗部门,培训工作人员。
- 病案审核员:审核病案资料准确性,提供数据支持。
- 病案归档员:管理病历分类存储,处理文件异常情况。
- 病案编码员:负责疾病编码及医疗记录标准化。
三、项目执行类
制定项目计划,协调资源,监控进度,解决实施中的技术、质量及安全问题。
技术负责人
审批施工方案,组织图纸会审,确保技术质量及创新应用。
施工管理人员
负责工程进度、质量及安全监督,组织分项工程验收。
四、综合管理类
专案总监
全面把控公司专案方向,协调跨部门合作,审核重大决策。
行政人事专员
处理专案相关行政事务,如合同管理、人员调配及绩效考核。
五、其他职能类
财务专员:
管理专案预算,核算成本及收益。
法务专员:审核合同条款,处理法律风险。
注意事项
不同企业对专案室结构有差异,部分岗位可能合并或细分。例如,富士康等大型企业的专案管理岗位更强调系统化流程(如IT项目管理的软件工具应用),而制造业企业可能更侧重技术及施工管理。建议根据具体企业需求进一步明确岗位设置。