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转岗和再就业是两个不同的概念,具体含义如下:
一、转岗
指员工在 同一企业内部从原岗位调动到其他岗位或部门的过程,通常涉及职责、工作内容或部门的调整。
特点
- 内部管理行为:
由企业人力资源部门主导,需经过申请、审批等流程。
- 职业发展机会:可能带来技能提升、职业转型等机会,但需评估新岗位与个人发展的匹配度。
二、再就业
指 失业人员重新获得工作的过程,通常发生在企业倒闭、裁员等情况下。
特点
- 外部社会行为:
需政府、企业或社会组织提供政策扶持(如培训、就业服务)。
- 目标:帮助失业者重新融入劳动市场,减少社会不稳定因素。
总结
转岗是 企业内部岗位调整,侧重组织需求与个人职业发展的结合。
再就业是 失业后重新就业,侧重社会支持与经济稳定。