就业核实问什么问题啊
2025-05-15 10:58:45
心有灵犀
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关于就业核实的提问内容，通常涉及以下核心方面，具体可分为就业基本信息、工作状况、社会保障及职业发展等维度：
一、就业基本信息
就业状态
- 是否已就业、未就业、进修或出国等。
就业单位与岗位
- 单位名称、职务、工作地点及工作内容。
薪资与福利
- 月薪、奖金、社保缴纳情况（养老、医疗等）及工作强度。
二、工作状况
工作环境与适应性
- 工作环境评价、压力承受能力及适应情况。
职业发展空间
- 职务晋升路径、培训机会及未来规划。
三、社会保障
社保覆盖
- 是否享有养老、医疗、失业等社会保险及影响。
其他保障
- 工作时间（是否加班）、双休日安排及五险一金缴纳情况。
四、反馈与建议
满意度评价
- 对学校就业服务、课程设置及校企合作的满意度。
改进建议
- 对提升就业竞争力、优化教学管理的建议。
注意事项
信息真实性：
需提供学历、工资证明、社保证明等材料，虚假信息可能影响未来就业。
隐私保护：注意区分学校核查与用人单位调查，避免过度透露敏感信息。
通过以上问题的综合评估，学校可掌握毕业生就业质量，同时为毕业生提供针对性的指导建议。
