就业者具有的特征是什么
2025-05-15 05:24:27
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就业者的特征可从以下五个核心方面进行归纳：
一、主体与能力要求
法定年龄与劳动能力
就业者必须年满16周岁（部分岗位可能要求更高），且具备从事特定工作的身体和心理条件。
自愿性与社会认可
劳动需基于个人自愿，且属于社会劳动范畴（非家庭或公益性质）。
二、经济属性
有偿性
通过劳动获取报酬或收入，满足生活需求并实现个人发展。
经济与社会价值
就业活动推动资源合理配置，促进经济发展，同时实现个人价值与社会认可。
三、动态特征
变动性与稳定性
就业岗位和行业随经济结构变化而调整，但整体存在相对稳定性。
计划性与合理性
人力资源与生产资料结合需遵循社会计划，确保经济和社会效益最大化。
四、其他关键要素
职业道德与技能
需具备爱岗敬业、专业技能及综合能力（如沟通、抗挫等），且劳动受社会承认。
新就业群体特性
部分群体（如网络平台从业者）具有自主灵活的特点，但可能面临平台依赖性。
