就业办都有什么权利呢
2025-05-14 23:29:46
求职指导郭老师
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就业办作为负责毕业生就业工作的职能部门，其权利主要体现在以下几个方面：
一、政策制定与执行权
制定就业工作实施方案
根据国家就业方针政策，结合学校实际情况，制定毕业生就业工作的具体实施意见和计划。
规范就业行为
负责办理就业协议书的签约、派遣等事务，规范毕业生的就业流程和行为。
二、资源整合与平台建设权
组织招聘活动
开展校园招聘、职业指导讲座、用人单位宣讲会等活动，为毕业生提供就业信息对接平台。
建设就业服务设施
管理和运营信息发布室、就业指导中心等硬件设施，为用人单位和毕业生提供场地、设备等支持。
三、教育引导与服务权
开展职业指导
通过课程、讲座、一对一咨询等方式，帮助毕业生认识自我、规划职业生涯，树立正确的择业观和成才观。
推荐优秀毕业生
鼓励并推荐优秀毕业生到国家重点行业、基层、艰苦地区就业，服务国家战略需求。
四、信息管理与监督权
收集发布招聘信息
负责收集用人单位需求、发布招聘信息，维护校园就业市场的信息透明性。
监督就业协议执行
对已签订的就业协议进行跟踪管理，处理违约纠纷，保障毕业生合法权益。
五、其他权利
经费保障权：
依法申请专项经费，保障就业服务工作的正常开展；
协同合作权：与校内外单位、政府部门建立协作机制，形成就业工作合力。
以上权利需在法律法规和学校规章的框架内行使，以服务毕业生就业为核心目标。
