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社保灵活就业人员是指以非全日制、临时性或弹性工作形式就业的人群,其社保政策与常规职工存在差异。以下是具体说明:
一、定义与范围
以非全日制(每日≤4小时/周≤24小时)、临时性或弹性工作形式就业,脱离传统雇佣关系。
主要类型
- 平台经济从业者:
外卖骑手、网约车司机、直播主播等;
- 技能型自由职业者:设计师、程序员、咨询师等;
- 个体经营者:无雇工的个体工商户及从业人员;
- 其他群体:季节性/项目制劳务提供者、失业人员再就业、家庭帮工等。
二、社保政策
由个人自愿参加职工养老保险,缴费标准与全日制职工一致,由个人全额承担。
补贴政策
- 缴费补贴:
工资低于当地在岗职工月平均工资60%且以最低基数缴费者,可申请补贴,最长不超过3年;
- 就业困难人员补贴:男性55周岁及以上、女性45周岁及以上、低保家庭或残疾人,每月补贴450-300元(具体由统筹区确定)。
三、法律依据
《社会保险法》第十条规定,无雇工的灵活就业人员可参加基本养老保险,由个人缴费。各地人社部门根据实际情况细化实施细则。
四、注意事项
需通过街道(乡镇)劳动保障服务中心进行灵活就业登记;
部分地区对补贴申请有年龄、户籍等限制,需以当地政策为准。