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参加灵活就业社保需满足年龄、户籍、就业形式等条件,并准备相应材料。具体如下:
一、基本条件
年满16周岁,男性未满60周岁、女性未满55周岁。
本市户籍或符合当地规定的非户籍人员(如浙江省需居住证)。
无固定单位,从事非全日制、临时性、季节性或弹性工作(如自由职业、个体经营等)。
二、核心材料
身份证原件及复印件。
户口本原件及复印件,非户籍地需居住证。
营业执照(个体经营)、劳动合同或服务协议、税务登记证明(部分地区要求)。
失业人员需原参保单位缴费凭证;已婚育龄女性需计划生育证明;流动人员需暂住证。
三、办理流程
到社保或人社部门提交材料,填写登记表并签订协议。
按个人身份缴纳养老保险、医疗保险等。
补贴申请(如适用):需额外提供收入证明、失业证等材料,向街道劳动保障中心申请。
四、注意事项
具体材料可能因地区政策差异略有不同,建议提前咨询当地社保机构。
部分城市支持线上办理,如浙江政务服务网可共享数据,减少材料提交。