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就业指导做什么工作

2025-05-12 21:12:32
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就业指导旨在帮助个人或群体实现职业目标,通过系统化的服务提升就业竞争力。其核心功能可归纳为以下五个方面:

职业规划与匹配

帮助个人明确职业目标,分析自身兴趣、能力与市场需求,实现人职相配。通过职业素质测评(如心理测试、面试评估)和职业信息分析,指导合理职业选择。

信息与资源整合

收集并传递就业市场动态、行业趋势及政策法规,建立校企/企业合作网络,提供实习、招聘会等资源,拓宽就业渠道。

技能培训与素质提升

开展职业技能培训(如简历编写、面试技巧),组织职业素养提升活动(如讲座、工作坊),增强求职者的竞争力。

政策与思想引导

宣传就业政策,帮助个人理解政策导向,树立正确的择业观和职业道德,促进社会和谐。

全程跟踪与支持

对已就业者进行职业发展跟踪,提供持续指导,解决职业发展中的问题,助力长期职业成长。