促进就业需要做什么
2025-05-12 13:25:15
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促进就业需从政策支持、企业责任、技能提升、重点群体保障及公共服务优化五方面入手，具体措施如下：
一、政策支持与挖潜扩容
稳岗扩岗政策
提高稳岗返还比例，扩大一次性扩岗补助范围，支持小微企业和民营企业吸纳就业。例如，2025年将稳岗返还比例提高至50%以上。
重点领域开发
聚焦先进制造、服务消费、民生保障等领域，通过重大项目、新业态（如人工智能、机器人算法工程师）创造新增就业岗位。
二、企业责任与用工服务
企业社会责任
鼓励企业提供良好工作环境、合理薪酬及职业发展机会，支持平台经济灵活就业人员社保补贴。
人力资源协作
建立跨区域人力资源市场，优化企业用工服务，实施技能提升行动提升员工竞争力。
三、技能提升与培训赋能
终身培训体系
深化技能中国行动，开展针对性职业技能培训，建立需求预测机制，确保培训内容与市场需求匹配。
重点群体专项培训
针对高校毕业生、农民工、退役军人等群体，提供免费或补贴性培训，畅通基层就业渠道。
四、重点群体保障
高校毕业生就业
增加公共岗位供给，优化校企合作，举办“百日千万招聘”等活动，支持灵活就业。
农民工与退役军人
培育劳务品牌，完善外出务工服务体系，保障退役军人高质量就业。
五、公共服务优化
就业服务下沉
推进“三公里”充分就业社区建设，建立人力资源协作机制，提供便捷的就业咨询和求职服务。
公平就业环境
完善劳动法律法规，健全社会保障体系，维护劳动者权益，消除就业歧视。
通过以上措施，形成政府引导、市场调节、企业主体、社会协同的就业促进机制，实现高质量充分就业目标。
