
起航为您分享以下优质知识
就业协议是毕业生与用人单位建立劳动关系的重要文件,需确保内容完整、准确。以下是关键填写内容的建议及注意事项:
一、甲方(学生)部分
基本信息
- 姓名、性别、身份证号、联系电话、邮箱等。
- 学历(本科/专科/高职)、学制(如四年/三年)、毕业时间。
其他必要信息
- 培养方式(统招/委培/非定向)。
- 政治面貌(党员/团员/群众)。
- 家庭地址、邮政编码、学校通讯地址及联系部门。
二、乙方(用人单位)部分
单位信息
- 全称、组织机构代码(9位或18位)、单位性质(企业/事业/机关)。
- 联系人姓名、电话、邮箱。
用工信息
- 工作岗位、工作地点(需具体到门牌号)、工作时间及休息休假。
- 工资待遇(需符合当地最低工资标准)。
三、其他注意事项
协议条款
- 明确双方权利义务,包括试用期、培训、社保缴纳、劳动保护等。
- 约定违约责任及协议终止条件。
档案与户口
- 档案接收单位需与协议中填写的接收方一致。
- 户口迁移地址:未迁入则填“未迁入”。
签字盖章
- 用人单位需加盖公章,个人需签名并注明日期。
- 实习协议需单独签订,不得以就业协议替代。
四、填写规范要求
使用黑色碳素笔或蓝黑色钢笔填写,禁止涂改。
所有信息需与工商注册或法人证明保持一致。
不可填写“某先生/女士”等模糊信息,需使用全名。
建议填写完成后由学校就业指导中心审核,或通过官方平台(如广东大学生就业创业小程序)提交。若对单位信息有疑问,可通过国家企业信用信息公示系统查询。