
朱老师为您分享以下优质知识
罪犯就业方式主要分为监狱内就业和出狱后就业两类,具体如下:
一、监狱内就业方式
- 基础岗位:
包括车床加工、纺织、煤矿、农田种植、养殖等劳动密集型工作,主要面向无技术特长或文化程度较低的罪犯。 - 技能岗位:根据罪犯特长分配,如电工、厨师、木工、医疗、教师等,需通过考核或培训获得相应资质。
- 涵盖食堂帮厨、保洁、快递员、绿化工、维修工等,侧重基础生活服务技能。
二、出狱后就业方式
职业技能培训与证书
- 参加监狱或社会机构提供的技能培训(如中式烹调、电工焊工、计算机操作等),并考取专业证书提升竞争力。
就业推荐与自主就业
- 出监教育中心会组织企业到监狱进行就业推介,但成功率较低;多数需依靠自身努力或家庭支持。
三、法律依据与原则
监狱法规定:
有劳动能力的罪犯必须参加劳动,结合惩罚与改造、教育与劳动相结合的原则。- 禁止行为:私藏违禁品(现金、刀具等)、私自接触外界人员或进行权钱交易。
四、注意事项
监狱内工作以劳动改造为主,出狱后需重新适应社会就业环境;
特长类岗位在监狱内和出狱后均具有较高就业优势。