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再就业协议是毕业生与用人单位就就业意向达成的书面约定,主要涉及就业安排及相关权利义务。以下是具体说明:
再就业协议是毕业生与用人单位在平等自愿基础上,就就业安排、工作内容、期限等事项达成的书面协议,属于就业意向约定。
核心内容
- 工作安排:
明确工作内容、地点、岗位及职责;
- 协议期限:规定服务期、试用期及终止条件;
- 双方义务:包括遵守单位规章制度、完成工作任务等。
- 通常不影响毕业,但若因工作导致无法按时修学分或提交毕业设计,可能间接影响毕业;
- 需平衡就业与学业进度,确保顺利毕业。
注意事项
- 协议应符合《劳动法》《劳动合同法》等法律法规;
- 双方需明确违约责任及争议解决方式。
总结:
再就业协议是毕业生就业的重要法律文件,需谨慎签订并妥善管理其与学业的关系。