如何引导农民工就业工作
2025-05-07 19:25:31
耐性与骨气
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引导农民工就业工作需综合施策，通过政策支持、就业服务、产业升级等多维度发力，具体措施如下：
一、政策保障与就业服务体系建设
完善外出务工机制
- 建立跨区域劳务协作联盟，提供岗位收集、精准匹配、高效输出服务，强化驻外农民工服务站点作用，保障稳定就业。
- 落实社保费缓缴、稳岗返还、留工培训补助等政策，重点支持建筑、制造业等吸纳型企业。
强化就近就业服务
- 发展县域特色产业，通过以工代赈、乡村公益性岗位（年超10万个）等扩大就业容量。
- 建设零工市场，推行“即时快招”模式，组织供需对接活动，提升就业匹配效率。
二、产业升级与技能提升
培育劳务品牌
- 支持企业创建中高端技能型、文旅服务等特色劳务品牌，政府给予奖补（最高50万元/个），提升农民工就业竞争力。
- 开展建筑、家政、物流等职业技能培训，建立技能培训电子档案，确保培训后就业率达60%以上。
发展新业态与返乡创业
- 鼓励发展养老、托育、家政等新就业形态，支持返乡创业，提供创业补贴、贷款贴息及金融产品，搭建创业服务平台。
三、精准帮扶与兜底保障
防止返贫就业攻坚
- 优先组织外出务工、企业吸纳、稳岗安置，统筹乡村公益性岗位，允许大龄农民工灵活就业。
- 建立返岗“点对点”服务，通过多渠道推送岗位信息，保障农民工安全有序返岗。
优化就业环境
- 调整紧缺职业目录，实施学历技能双提升计划，消除年龄等不合理限制，提供免费公共就业服务。
通过以上措施，可系统提升农民工就业质量，实现稳定增收与乡村振兴的良性互动。
