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慈溪市就业补贴政策根据就业形式和对象不同,主要分为以下几类,需满足相应条件:
一、高校毕业生就业岗位补贴
毕业2年内在慈溪市中小微企业首次就业的高校毕业生,需与单位签订1年及以上劳动合同并办理就业登记。
补贴条件
- 连续缴纳企业职工基本养老保险、职工基本医疗保险和失业保险满1年;
- 工资低于市上年度非私营和私营单位就业人员加权平均工资。
补贴标准与期限
- 每满1年补贴2000元,最长不超过3年。
申请材料
包括《高校毕业生就业岗位补贴申请表》、居民身份证等。
二、灵活就业人员社会保险补贴
补贴对象
毕业2年内以灵活就业方式就业的高校毕业生,需办理灵活就业登记并缴纳社保。
补贴条件
- 以个人身份缴纳基本养老保险和基本医疗保险满1年;
- 需持有有效灵活就业证。
补贴标准与期限
- 每月补贴450元,累计最长不超过3年。
三、其他相关补贴
一次性扩岗补助
- 每招用1名毕业生,企业最高可获得1500元补助。
创业社会保险补贴
- 适用于新创办企业或网络创业人员,补贴标准为企业应缴社保最低标准的70%-100%,期限最长3年。
四、注意事项
时间要求:
各类补贴均要求连续缴纳社保满1年,部分政策最长补贴3年;
材料审核:需提供劳动合同、社保证明等材料,灵活就业人员需额外提交灵活就业证;
政策更新:建议通过慈溪市人才网或相关部门获取最新通知,避免遗漏。