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兜底就业是指通过政府主导的公益性岗位安置,为长期失业或就业困难人员提供基本生活保障的就业援助措施。其核心特点是通过政府出资设立的岗位,解决特定群体的就业难题,保障其基本生活需求。具体可分为以下要点:
服务对象
主要针对长期失业人员、城市社区三公里范围内的劳动者及小微企业员工,尤其关注4050人员、农村困难群众等群体。
实施模式
采用“政府主导、社会参与、线上线下联动”的模式,通过开发公益性岗位(如社区服务、安保、保洁等)实现供需精准对接,确保服务对象在“三公里”范围内享受就业服务。
安置条件
需经过3个月的日常就业援助和重点援助,累计推荐就业岗位5次以上仍未就业;同时需通过职业素质测评,确认其就业困难且符合当地最低生活保障条件。
岗位特点
公益性岗位通常对技术要求较低,但能提供稳定收入,帮助改善困难群体的生活状况。
服务目标
通过精准匹配岗位与需求,实现“三公里”内公共就业服务的便捷化,助力困难人员实现稳定就业。
该政策通过政府与社会的协同作用,为最需要的人群提供兜底保障,是社会保障体系中的重要组成部分。