什么是缓冲就业
2025-03-31 11:37:35
流年如水
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缓冲就业，也称为缓就业或慢就业，是指 大学毕业生在求职高峰时，主动选择短时间游学、实习、创业考察或志愿服务，推迟个人就业，以寻找更合适的就业岗位。简而言之，毕业后不立即就业，而是选择错开竞争最激烈时期，去谋职。缓冲就业的主要特点包括错峰就业和缓冲期政策。错峰就业是指毕业生在求职高峰期间选择不立即就业，错开竞争最激烈的时期，以寻找更合适的岗位。缓冲期政策通常被称为暂缓就业政策，是指国家为了缓解高校毕业生的就业压力，允许毕业生在一定时间内（通常是毕业后两年）不立即参加工作，而是保留其毕业生身份和档案在学校或就业指导中心的一种政策。这个政策旨在为毕业生提供更多的选择和发展空间，让他们有时间思考自己的职业规划和生活目标，或者利用这段时间去实习、创业、进修等，从而为自己的未来打下更坚实的基础。
