为什么hr一直拖着你

一、很多情况下，这只是HR站在专业角度上的一种委婉的拒绝对HR来说，如果他们在当时就拒绝你，说你不符合他们的岗位和公司要求，那在当时的情况之下，这就会对你的自信心造成很大的打击，同时你还会对这个HR抱有一定的埋怨的心态。

毕竟你从大老远跑过来面试，如果HR直接拒绝你，这对谁都比较难堪。所以一些有经验的HR就会站在对双方都有利的角度上来考虑问题，他们会先告诉这个求职者说：求职者在各方面的表现都不错，如果可以，接下来公司会在一周之内或者几天之内通知这个求职者过来参加复试。当HR这样一说以后，很多求职者就会觉得自己这次可能表现的还不错，HR对他们态度也不错，所以他们就回去等待，但是很多人等了几天却还没等到消息。其实这并不是没有等到消息，其实他们早就被HR拒绝了，只是HR当时把话说得比较委婉而已。

二、不要把HR给你说的等待太当回事，工作还是要继续找HR通知你说，让你回去等消息，如果可以公司会给你打电话。其实这一句话包含多层意思，因为公司的招聘是一个动态的过程，员工的求职也是一个动态的过程。如果公司在一周之内找到了更加合适的人，他们通过综合的比较以后，就会直接将你刷了。如果公司对你没有意思，公司也会说这样的话，这时候公司只是想让彼此都不是特别难堪。所以当求职者听到HR给你说这样的话后，你可以做两手准备：一方面，你还要继续找工作，继续投简历；另一方面，你也要想好，假如之前面试的公司邀请过去参加复试，你在复试之前要做好哪些准备？但是在大多数的情况之下，如果公司对你特别感兴趣，你在各方面的表现也非常好时，公司当时就会表现得对你很感兴趣，面试官也会当面就给你开工资。如果说公司对你的兴趣不是很大，那他们就会通过各种各样的方式拒绝你，或者说一些好听的话让你回去等通知，但这个通知一般是等不到的。

三、如果感觉面试没戏，可以直接问HR你在哪些方面表现得不好当遇到面试官让你回去等通知的这种情况的时候，对于求职者来说，你也不要显得太过于老实，你可以及时的观察一下一些HR的一表情，或者是HR的说话方式，通过这些你就可以大概的做出一个判断。如果HR真的对你感兴趣，他就会直接表现出他们的兴趣，然后他们的眼光和行为中也会表现出对你的期待和欣赏。如果面试官当时就已经对你不感兴趣了，那他们对你的行为也是比较敷衍的。通过观察和了解后，如果你觉得你已经没戏了，这时候你也可以大胆且态度诚恳的问一下面试官，你在哪些地方表现的不是很好，希望面试官能够直接告诉你，下次你在面试别的公司之前也可以提前做好相关的准备。当然当你问出这句话的时候，很多HR你也会根据具体的情况来回答你这个问题。有的HR说话比较委婉，有的HR说话比较实诚，但是说者无意，听者有心，具体的信息还是要靠你自己去做判断。

因为从Hr的角度来讲，他希望寻找一个和这个工作相匹配的人，并且工资能力年龄都是他们需要考核的重点。

当你被Hr答复需要等待几日，那就说明他手中还有其他的备选，他们会在面试完之后，再从所有候选人当中选出最优最适合的那个人选。

可能的原因如下：

1.你的条件与用人单位契合度处在一个尴尬的程度，属于那种可以勉强接受，但是又不是特别合适。那你可能会被当做备胎了，过几天实在找不到更合适的人选，才会选择你。

2.最差的一种情况就是你被加塞了。本来选的确实是你，但是因为某些原因，被另一个人把你顶替了。

所以建议你还是不要一直等了，继续找下一份工作吧，要给自己留一条退路。